银行针对工资代发怎么维护客户
企业通过银行代发工资的流程是怎样的？
企业通过银行代发工资的流程是怎样的？
一、一般情况下，企业在同一家银行开有企业账户和代发的个人账户（储蓄户）；与银行签订代发协议明确各自权利义务。
二、按照代发员工名字、身份证在储蓄柜台办理代发存折或借记卡。
二、企业和银行代发柜台（储蓄柜台），定好工资发放日期。
三、在每月代发日期前企业把按照已开户存折或借记卡核算的代发员工该月工资款存入企业账户，同时把代发工资单和在银行出纳柜台办理好的现金支票或转账支票（金额和代发工作数相等）交给储蓄柜台负责代发的人员。
四、银行储蓄柜台第二日上班办理内部交割。
五、在设定的代发日期银行程序会自动把款转入个人存折或借记卡。
六、每月员工的变动情况在代发日之前与银行储蓄柜台办理变动手续。
如何寻找工资代发客户？
不用刻意去寻找，网上发个消息，附上你们的资料也可以，说找代发工资的客户，自然会有人找上门给你们代发工资，就这么简单。不光银行做代发工资的生意，还有专门代发工资业务的公司。
代发工资客户需要自己去跑呀，找企业给贷款优惠或者存款优惠什么的，一个企业少说也得有30人以上
不了解丶
寻找工资代发客户有很多。比如有中国人民银行，中国农业银行，中国建设银行，中国工商银行，中国邮政银行，农村信用社等商业银行。
银行代发金额怎么提升？
可以购买投资产品等。
如果想要高额度的话，除了要满足是企业或者个体户是银行代发工资客户、信用良好这些基本条件以外，还可以多购买投资理财产品，或者是多多办理公司业务等。
银行代发工资遇周末和节假日,怎么办？
银行代发工资舞遇到周末和节假日工资可能要在节后到账。现在企业给员工发工资有两种方式，大的企业都是用企业网银通过发工资软件直接给员工发工资，不需要银行操作。小企业可能需要将工资报表给银行，由银行给员工转账。节假日银行一般不办理对公业务，工资可能要在节后到账。
遇到休息日推迟发工资是不合法的行为，《工资支付暂行规定》中规定遇到节假日或休息日，应该提前在最近的工作日支付。
《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。